银发族职涯不打烊(下)

 

  1. 陈先生,男,61岁,执行员

异于之前的案例(已届退休年龄但获续聘者),从事文字编辑多年的陈先生虽不想那么快退休,但因公司没有延迟退休的惯例,退休年限到了他就只好“下岗”。日子突然清闲起来,陈先生一下子适应不过来,加上还有一个孩子正在海外念大学,于是他打算重返职场。

首先,找工作成了一项有难度的挑战。“我一把年纪,起初真的很担心找不到适合的工作,怕没人要聘请我。”后来,透过以往的人脉关系推荐,陈先生终于在一个文教组织中觅得一份执行员的工作。

组织中大多是年轻面孔,陈先生有否面临世代隔阂呢?“这些年轻人和我孩子的年龄相符,我觉得在相处上没有太大问题。反之,我从他们身上学习到很多资讯科技方面的知识。他们很愿意和我分享有关电脑、手机、社交媒体管道等的应用技能,不嫌烦地教导我。这一点我真的很感激。”

在这个组织中,除了陈先生以外,还有三四位同样是已过了退休年龄的再职者。他们之所以被相中聘用,最大的优势在于他们做事认真稳妥,任劳任怨,总会落力把事情做好。而在媒体界经验丰富的陈先生,拥有一定的人脉,在处理事情上也比较占尽先机,这也是他认为自己获聘的原因。

虽然来到一个全新环境,但因性质与过往的工作环境相差不远,所以陈先生觉得一切都还适应得很好。“我对这份工作很满意。就当作是一个新的学习旅程,‘活到老,学到老’。而且,能够回馈社会,我觉得这对自己的生命价值给予了很大的肯定。”

陈先生说,他现在暂且不会考虑退休一事,“能一辈子工作不外乎一件乐事!”

 

  1. 林嫂,女,79岁,糕点小贩

走入巴刹,不难发现大部分小贩都是年逾五十的中高龄者。他们很多是从年轻就开始在巴刹里工作,一直到老。在他们的人生字典里,似乎不存在着“退休”一词。就像卖糕点的林嫂,一头银发,问起才知道她当小贩已近一甲子。

没有受过高等教育,家境贫困,唯有跟着邻居学做糕点来卖,没想到一眨眼就这样过了数十年。林嫂仅用短短这四句话来简介自己漫长的一生。

“没有想过退休的,能做就做。要养活一家几口真的不容易,要做才会有收入。年纪大了一些后,很多粗重功夫自己一个人做不来,就做少一点来卖。”

她只是卖几款简单的糕点,如客家喜板、糯米糍、煎堆等,卖完就收摊;初一十五一定少不了发糕,端午节则做些粽子来卖。重复的东西,重复的日子,重复的生活。

这次匆匆的短访,已近八十高龄的林嫂最后说了这么一句话:“我已经是一脚踏入棺木的人了,对生活没有什么奢求,过一日算一日。这种小生意,家里也没有人要接班,反正现在新时代,只要他们把生活过好,我就安乐了(不挂心)。”

 

总结:

从以上四个受访案例来看,对于越来越多人愿意延长退休年龄的情况,可以简单作出以下结论:

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根据一项数据显示,在英美日等国,60至64岁的长者约有一半仍在工作。对一般届满退休年龄的长者而言,在力所能及的时候,他们其实都很愿意继续工作,尽管重新投入职场所要面对的挑战不少。随着全球迈入高龄化社会,这个趋势自然不在话下。而银发工作者、雇主乃至国家都要因应这样的转变作出调整,才能顺利迎接银发就业潮的到来。

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文:叔本朝

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